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2021年1月9日，富來森集團在杭州迪凱銀座18樓會議室召開2020年度述職報告會。集團董事長王正郁、總經理張葉芳、副總裁周峻，集團各職能部門負責人，各子公司總經理共計30余人參加了會議。會議采取主會場小集中和分會場視頻形式召開。

會上，集團各職能部門負責人、各子公司總經理分別對2020年完成的工作情況、工作中存在的不足和困難以及2021年的工作計劃、目標任務進行了述職匯報。

集團董事長王正郁認真聽取了與會人員的述職報告，并進行了逐一點評，他對大家一年來的辛勤工作和取得的成績表示肯定和感謝；同時針對工作中存在的問題提出了有針對性的建議，對集團各大版塊的產業(yè)發(fā)展提出了明確的要求和工作方向。

在會上，董事長王正郁對所有述職人員提出了殷切的希望和要求，他要求大家：一要充分利用上市公司的平臺優(yōu)勢，充分發(fā)揮各自領域的優(yōu)勢，充分發(fā)揮員工的最大潛能，圍繞做強做大集團產業(yè)謀劃好各項工作；二要加大制度創(chuàng)新，完善薪酬績效考核管理制度以及合伙人制度，在管理上要實現“四個轉變”：即從求生存向謀強大轉變，從粗放管理向規(guī)范管理轉變，從獨立發(fā)展向協同發(fā)展轉變，從自我加壓發(fā)展到考核推動發(fā)展轉變；三要以更扎實的工作作風、更清醒的頭腦、更昂揚的斗志、更飽滿的姿態(tài)和更充沛的干勁，力爭各項工作更上一個新臺階。

最后，集團董事長王正郁對富來森家人們表達了深切的祝愿，恭祝富來森人在新的一年身體健康，事業(yè)有成?。ㄎ腬宣傳處 圖\宣傳處）